Executive Search
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Personalberater (w/m) – Executive Search

Standort: Frankfurt am Main
Branche: Personalberatung

Ihre Qualifikation:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und lieben den Umgang mit Menschen. In den letzten Jahren waren Sie bereits in einer am Markt etablierten Personalberatung als Berater tätig. Ihr Aufgabenumfeld ist geprägt von Suchmandaten im Bereich Executive Search der deutschsprachigen mittelständischen Industrie oder ist im Umfeld von Finanzinvestoren, hauptsächlich Private Equity, angesiedelt. Sie verfügen in den vorgenannten Bereichen über ausgezeichnete und belastbare Netzwerke und kennen die Arbeit in einer Personalberatung aus dem „Effeff“. Von der Neukundenakquise, über die Vertragsverhandlungen mit Kunden, dem Research am Markt, qualifizierten  Kandidateninterviews bis hin zur kompletten Mandatsabwicklung sind Sie mit den Aufgaben eines Personalberaters (w/m) vertraut. Ihr Auftreten ist gewandt, stilvoll und geprägt von ausgezeichneten Umgangsformen und einer umfangreichen Allgemeinbildung. Sie denken und handeln analytisch, sind sicher in Verhandlungen und in der Lage, auch bei zeitlich hoher Belastung strukturiert und organisiert zu arbeiten.

Das Unternehmen:

AARON Partner ist eine Personalberatung, welche sich in der Hauptsache auf die Zusammenarbeit mit Investoren spezialisiert hat. Unsere Search-Mandate sind größtenteils Besetzungen von Funktionen bei den Investoren selbst oder für Portfoliounternehmen eben dieser Investoren. Hier besetzen wir Managementfunktionen als auch Beirats- und Advisorfunktionen. Wir legen im Umgang mit unseren Kunden und Kandidaten höchsten Wert auf eine seriöse und diskrete Zusammenarbeit. Da wir uns auf den deutschsprachigen Raum konzentrieren, verfügen wir über Standort in Frankfurt am Main und Zürich.

Die Position:

Ihre Aufgabe besteht in der Betreuung des aktuellen Kundenstamms sowie in der Gewinnung von Neukunden. Als festangestellter Personalberater (w/m) betreuen Sie die von Ihnen akquirierten Search-Mandate von „A bis Z“. D.h. von der erfolgreichen Vertragsverhandlung mit dem Kunden, über das Erstellen von Zielfirmenlisten, dem Kandidatenresearch, Kandidateninterviews, dem Erstellen von aussagefähigen Kandidatenbeurteilungen, dem Einholen von Referenzen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung des Kandidaten. Darüber hinaus gehören die ständige Pflege des bestehenden Netzwerkes und der Ausbau des Netzwerkes zu Ihren Aufgaben. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie über Kenntnisse der englischen Sprache in verhandlungssicherer Form.

Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer :

Sie fühlen sich angesprochen, dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagefähigen Unterlagen. Möglichst per Mail an: bewerbung@aaron-partner.de

Unterlagen per Post senden Sie bitte an:
Deutschland
AARON Partner
Hanauer Landstr. 126-128
D-60314 Frankfurt am Main

Schweiz
AARON Partner
Seefeldstr. 69
CH-8008 Zürich

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Axel Gester (+49 172 7300693 oder per Mail: gester@aaron-partner.de) jederzeit gern zur Verfügung. Bitte verlassen Sie sich auf unsere absolute Diskretion.